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  1. 1 oab46-73 Difícil

    Direito do Trabalho e Processo do Trabalho · Direito coletivo

    2026 · FGV · OAB · 46º Exame de Ordem Unificado

    Pedro trabalha numa sociedade empresária desde 2022. Na norma coletiva da categoria de Pedro há uma cláusula que fixa o intervalo intrajornada de 20 minutos para a jornada superior a seis horas diárias e, outra cláusula, prevendo que a remuneração do trabalho noturno será igual à do diurno. Considerando o que foi estipulado na norma coletiva, de acordo com a CLT, assinale a afirmativa correta.

    1. A Ambas as cláusulas da norma coletiva são inválidas.
    2. B Somente a cláusula relativa ao trabalho noturno é válida.
    3. C Somente a cláusula relativa ao intervalo intrajornada é válida.
    4. D Ambas as cláusulas são válidas, porque relativas a direitos passíveis de negociação.
  2. 2 oab40-71 Médio

    Direito do Trabalho e Processo do Trabalho · Direito coletivo

    2024 · FGV · OAB · 40º Exame de Ordem Unificado

    Os sindicatos de classe de uma determinada categoria elaboraram uma convenção coletiva normatizando o pagamento do adicional de penosidade. A norma previa vigência de 2 (dois) anos, com término em outubro de 2023. Considerando esses fatos e o que dispõe a CLT, assinale a afirmativa correta.

    1. A Mesmo com a vigência encerrada, os trabalhadores que recebiam o adicional possuem direito adquirido, e o pagamento deve prosseguir.
    2. B Ao término da vigência da norma coletiva, caso ela não seja renovada, os trabalhadores perderão o direito ao adicional.
    3. C Os trabalhadores que já recebiam o adicional continuarão com o direito se isso for homologado pelo Ministério do Trabalho.
    4. D A vantagem se incorpora ao contrato de trabalho dos empregados ativos, e os admitidos posteriormente ao dies ad quem da norma coletiva não a receberão.
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